Microsoft a de nouveau signalé que LinkedIn avait enregistré des « niveaux d’engagement record » au cours des trois derniers mois de 2019, tandis que la plate-forme continuait également d’élargir son audience à travers le monde.
Les résultats sont répertoriés dans le document Microsoft Rapport FY20 Q2, que la société a publié cette semaine, décrivant ses principales performances de la période la plus récente.
Selon Microsoft:
«LinkedIn continue de créer des opportunités économiques pour chaque membre de la main-d’œuvre mondiale – toutes les sept secondes, quelqu’un est embauché sur LinkedIn. Nous avons encore constaté des niveaux records d’engagement des membres ce trimestre. pour entrer en contact avec nos près de 675 millions de membres. «
675 millions de membres est un nouveau jalon pour LinkedIn – en novembre, la plate-forme a rapporté avoir atteint 660 millions de membres au total, ce qui suggère qu’elle a ajouté 15 millions supplémentaires au cours des trois derniers mois.
Bien sûr, «nombre total de membres» n’est pas la même chose que «utilisateurs actifs», la mesure la plus courante de la croissance des plateformes sociales. Mais même ainsi, la combinaison d’un plus grand nombre de personnes s’inscrivant à la plate-forme, ainsi que des niveaux d’engagement croissants, indiquent un renforcement des performances du réseau social et peuvent indiquer la pertinence croissante de LinkedIn dans les communications professionnelles plus larges.
On a également critiqué le fait que LinkedIn devenait un peu trop décontracté, les membres publiant des mises à jour trop personnelles ou non pertinentes pour l’entreprise afin de pêcher pour l’engagement. Il est possible qu’une telle activité contribue à stimuler l’interaction avec la plate-forme, mais cela vaut peut-être la peine de donner un autre regard à la plate-forme et de considérer son intégration potentielle dans votre approche des médias sociaux.
Sur un autre front, Microsoft affirme que plus de 5 millions de membres LinkedIn ont déjà effectué les évaluations de compétences de LinkedIn, qu’il a déployées en septembre.
Les évaluations de compétences fournissent une autre façon fou aux utilisateurs d’afficher leurs compétences professionnelles, avec des tests de connaissances et des badges dans des domaines d’intérêt clés.
En outre, Microsoft note que LinkedIn oles dépenses en cours ont augmenté de 12%, « tirées par la poursuite des investissements dans LinkedIn et l’ingénierie cloud ».
Avec l’acquisition de LinkedIn par Microsoft en 2016, nous avons perdu l’accès aux rapports de performance individuels de LinkedIn, qui fournissaient des informations plus spécifiques sur les niveaux d’utilisation, le nombre de membres, etc. beaucoup d’informations, mais sur la base des données disponibles, les indicateurs suggèrent que les performances de LinkedIn augmentent, ce qui vaut probablement la peine d’être noté dans vos plans.
