Il existe des centaines, voire des milliers d’articles sur la construction de votre marque personnelle lors de votre recherche d’emploi. Une chose qui est souvent laissée de côté est l’importance de créer une cohérence dans vos profils. Les grandes marques comprennent que pour que leur message soit ancré dans l’esprit de leur groupe démographique cible, elles doivent utiliser systématiquement le même message. C’est quelque chose que toute personne peut et doit faire. Si vous utilisez les réseaux sociaux pour obtenir un emploi, vous voulez que votre message résonne et soit mémorable. Voici cinq conseils pour créer une cohérence entre vos profils.
Utiliser les mêmes images de profil
Les photos de profil sont un aspect important de tout profil. Les photos de profil renforcent la crédibilité. Choisissez une photo récente et une photo qui permettra aux gens de vous reconnaître s’ils vous rencontrent en personne. N’essayez pas de surprendre qui que ce soit, même dans la recherche d’emploi. Quelque chose qui est souvent négligé est l’importance d’avoir la même image sur toutes les plateformes afin de renforcer la reconnaissance. En tant que personne qui utilise activement LinkedIn, l’une de mes stratégies lors d’un entretien téléphonique consiste à regarder la photo de la personne à un moment donné de l’entretien. Cela m’aide à m’en souvenir, même quelques semaines ou mois après. C’est souvent mieux que de regarder mes notes. Avoir la même photo de profil sur Twitter, Facebook, LinkedIn et les blogs continuera à faire passer votre message quelle que soit la plateforme.
Utiliser la même langue
Quand quelque chose est vrai, vous devez le répéter plusieurs fois, sous différentes formes sur de nombreuses plateformes. Le langage et le ton que vous utilisez sur une plate-forme doivent être identiques sur une autre afin de raconter un message cohérent. Votre intitulé de poste, vos intérêts et vos allégeances doivent être les mêmes sur chaque plate-forme afin de créer une cohérence de « marque ». Si vous êtes le directeur des ventes sur Twitter, le responsable du développement commercial sur Linkedin et le gagnant du pain sur votre blog, les gens remettront en question votre travail réel et votre souci du détail. Utilisez le même langage sur toutes les plateformes.
Avoir une URL et un nom d’utilisateur mémorables
Bien que ce ne soit pas toujours possible, en raison des noms et de la disponibilité, vous devez essayer de créer une cohérence à partir de votre URL Linkedin, de votre identifiant Twitter et de votre adresse e-mail. Je suggérerais d’abandonner [email protected] et saisir un compte Gmail avec votre nom ou une variante utilisable (pas de nom et 32 numéros aléatoires). Cela permet de vous trouver plus facilement ! Il continue également à construire votre reconnaissance.
Pensez à votre contenu
Vous avez un choix important à faire. Qui verra vos informations sur les réseaux sociaux. Je vous suggère fortement de réfléchir aux réseaux que vous utiliserez dans votre recherche d’emploi, mais aussi de considérer où vous vous trouvez en général. Cela inclut votre compte Facebook « personnel ». Abandonnez la photo de vous tirant une Miley, quels que soient les paramètres de votre profil. Vous ne savez jamais qui vous regarde ou qui a des amis communs. Verrouillez les paramètres de votre profil.
Vous devriez partager des choses qui vous intéressent, de vos allégeances à l’équipe de football des États-Unis à des articles intéressants sur le développement professionnel. En fin de compte, les gens veulent travailler avec des gens intéressants. Méfiez-vous de votre langage et essayez de renforcer la cohérence de tout contact public (ce qui, je dirais, est n’importe lequel). Encore une fois, pensez à être toujours mémorable… pour les bonnes raisons.
Économisez de l’espace et construisez un hub
Les sites Web sont maintenant faciles à créer. Qu’il s’agisse de créer quelque chose sur un site comme Wix, about.me ou flavors.me, faites-le. Au lieu d’essayer de partager six lignes de noms d’utilisateur et d’occuper un espace précieux sur votre CV ou vos profils, créez un agrégateur pour chacun d’eux. Achetez un domaine (similaire à vos noms d’utilisateur) sur GoDaddy ou votre fournisseur de choix. Je paie 15 $ par an pour avoir BTMurr.me. Ce n’est pas particulièrement sophistiqué (en fait, je suis un peu gêné à ce sujet et j’ai maintenant un projet de week-end), mais il est beaucoup plus facile de dire vérifier cela plutôt que de débiter toutes mes poignées et tous mes sites.
Ce message a été initialement publié sur le blog Likeable Media.
