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N’abandonnez pas votre blog : conseils pour les blogueurs débutants

N'abandonnez passurvotreblog_HRtoWHO_KyleJones

Allez en ligne et vous trouverez des preuves d’innombrables échecs de blog. La plupart de ces échecs se produisent dans les six premiers mois après le premier message publié. Pourquoi est-ce? Qu’est-ce qui pousse un blogueur à abandonner ? Vous voulez mon avis non sollicité ? N’abandonnez pas ! C’est mon conseil pour les blogueurs des six premiers mois !

J’ai reçu un e-mail d’un contact HR Blogging que j’avais rencontré dans une communauté Google+ l’été dernier. Cette personne m’a contacté pour obtenir des conseils sur les blogs et voulait savoir comment rester motivé pour continuer et augmenter les performances du blog. Honnêtement, je ne me souviens pas de toutes mes suggestions. Je me suis demandé, « Pourquoi me choisir? » J’étais relativement nouveau dans l’univers des blogs. Je ne voulais certainement pas donner de conseils qui s’avéreraient préjudiciables au blog de cette personne, alors j’ai choisi mes mots avec beaucoup de soin.

J’ai dit à la personne de raconter une histoire et que les blogs étaient centrés sur le besoin et l’envie d’écrire. Vous devez aimer ce que vous faites pour trouver l’histoire. Indépendamment du blog, je savais que cela était vrai. Moi aussi, je fais écho à l’amour d’écrire car ma nature est un conteur dans l’âme.

Trouver une histoire

Tout écrivain, quel que soit son support, peut poser les questions suivantes :

  • Que devrais-je écrire?

  • Quel sujet dois-je choisir ?

  • Comment saurai-je qui lira ce que j’écris ?

  • Comment puis-je trouver des sujets ?

Question Mark on HR to Who par Kyle Jones pour Mississippi SHRM

Avez-vous déjà posé ces questions? (Je pense que si nous étions honnêtes, nous dirions TOUS « oui » à la question.)

Trois suggestions :

  1. Cherchez des histoires n’importe où.

  2. Ne réfléchissez pas trop mais cherchez-les.

  3. C’est une histoire et, comme le dit toujours le Docteur… Nous sommes tous des histoires à la fin.

Pensez à ce que vous écrivez

Quand vous pensez à écrire, je vous exhorte à penser à ce que vous écrivez.

Non, vous n’avez pas mal lu.

Oui, la phrase est comme je voulais.

Quand vous pensez à écrire, je vous exhorte à penser à ce que vous écrivez.

Qu’est-ce que ça veut dire? Cela signifie que les écrivains ne doivent pas écrire ce que l’on pourrait PENSE quelqu’un veut mais ce que vous RESSENTIR vous voulez écrire. Ne vous attendez pas à écrire un guide pratique en 10 points ou une discussion approfondie du sujet XYZ sur chaque article.

  1. Écrivez sur vous… c’est ce qui est unique.
  2. Écrivez sur une discussion en classe et comment elle a changé/n’a pas changé votre perception du sujet.
  3. Écrivez sur l’article que vous avez écrit et découvrez le sujet XYZ au cours du processus.
  4. Écrivez sur la très bonne / très mauvaise journée que vous avez eue pendant votre formation en RH (ou tout autre type de formation).
  5. Écrivez sur votre première fois à regarder une émission de télévision (Doctor Who… indice, indice) et vos impressions sur celle-ci.
  6. Les listes et les publications d’articles sont excellentes, mais ce sont celles qui vous font ressentir quelque chose dont vous vous souvenez. Ce sont aussi ceux qui font revenir les autres.
  7. Aussi, ne soyez pas trop agressif avec vos messages. Ce que je veux dire, c’est – un message tous les 7 à 10 jours… cela pourrait suffire pour l’instant. Créez simplement un modèle et publiez-le régulièrement.

Recommandations finales

Attendez-vous à l’échec et acceptez-le.

Ne vous attendez pas à être parfait.

Le message Don’t Give Up on Your Blog: Advice for First-Six Month Bloggers est apparu en premier sur HR to Who

Erwan

Rédigé par

Erwan

Erwan, expert digital pour Coeur sur Paris, offre des insights pointus sur le marketing et les réseaux sociaux. Avec une plume vive et une analyse fine, il transforme les complexités du digital en conseils pratiques et tendances à suivre.