Pourquoi utilisez-vous LinkedIn ? Si vous l’utilisez comme un moyen de suivre vos anciens collègues ou une version en ligne de votre CV, vous ne l’utilisez pas à son plein avantage – après tout, c’est à ça que servent Facebook et le courrier électronique.
LinkedIn est idéal pour se connecter avec de nouveaux contacts commerciaux et faire savoir aux clients potentiels ce que vous faites et quels sont les objectifs de votre entreprise.
Votre page LinkedIn vous apporte-t-elle un flux constant de prospects ? Si ce n’est pas le cas, il est peut-être temps de faire un rappel sur la façon d’utiliser LinkedIn pour maximiser son fonctionnement pour vous. Utiliser un contenu et des images uniques pour que votre profil se démarque de la foule est un must absolu.
Voici quatre façons simples de tirer le meilleur parti de votre profil et du temps que vous passez sur LinkedIn :
1. Ne traitez pas LinkedIn comme un simple CV
Les CV montrent ce que vous avez fait dans le passé, mais les gens veulent savoir ce que vous pouvez faire pour eux à l’avenir.
Utilisez LinkedIn pour dire aux employeurs potentiels où vous vous dirigez dans votre carrière et ce qui vous excite en termes de carrière. Il y a une section intéressante où vous pouvez énumérer le type de travail pro bono qui vous intéresse et les secteurs qui attirent votre attention. Profitez de ces sections pour partager votre passion.
2. Créez un lien vers votre blog et publiez régulièrement du bon contenu
Faites en sorte que votre contenu se démarque de la foule. Publiez du contenu réfléchi, innovant et bien écrit et les gens voudront suivre votre profil. Maintenant, il n’est pas nécessairement facile d’écrire du bon contenu, mais si vous proposez quelque chose qui améliorera la vie des gens et aidera leur carrière, vous vous bâtirez un public fidèle.
En panne d’idées ? Écrivez sur quelque chose de controversé, prenez position sur un sujet brûlant, parlez de l’état de votre industrie et des défis auxquels elle est confrontée. Parlez de situations réelles sur votre lieu de travail (sans citer de noms, bien sûr) et proposez des solutions possibles et des contournements aux problèmes. Soyez aussi précis que possible sans dévoiler le fonctionnement interne de votre entreprise.
Soyez inspirant, frais et réel – les gens seront naturellement attirés par votre façon d’écrire.
3. Regardez vos contacts
Regardez la liste des personnes que vous connaissez déjà. Ce sont probablement des personnes que vous connaissez dans la vie réelle, avant de devenir fou en ajoutant toutes les personnes que vous avez rencontrées dans votre secteur. Il y a de fortes chances que certains d’entre eux aient des emplois plutôt intéressants, et il est plus que probable que certains aient déjà des connexions que vous pouvez utiliser.
L’avantage de ces contacts, c’est que ce sont des personnes que vous connaissez depuis un certain temps et qui peuvent se porter garantes de vous et de votre travail.
Peut-être est-il temps de rafraîchir vos relations de travail avec certaines de ces personnes ?
4. Construire une communauté
Ne vous contentez pas de demander ce que les gens peuvent faire pour vous – vous devriez vous préoccuper davantage de ce que vous pouvez offrir à vos contacts et associés.
Écrivez un blog, partagez du contenu précieux et republiez des offres d’emploi – et pas seulement les emplois dont vous ne voulez pas non plus, mais les bons. Offrez des références, recommandez des personnes pour des emplois et approuvez les autres pour leurs compétences.
Lorsque vous essayez vraiment d’aider les gens, vous constaterez que la plupart du temps, les gens feront tout leur possible pour rendre la pareille.
N’oubliez pas que LinkedIn n’est pas Facebook. Gardez les choses professionnelles, publiez du contenu qui vaut la peine d’être partagé et maintenez vos qualifications à jour. Vous ne savez jamais qui pourrait consulter votre profil.
