Lors de la fête la plus importante aux États-Unis, LinkedIn a lancé ce que son responsable mondial du marketing de contenu pour le groupe Marketing Solutions, Jason Miller, appellerait très certainement du contenu « Big Rock ». C’est essentiellement l’un des centres de ressources les plus complets et les mieux organisés pour les vétérans qui passent du service actif à la vie professionnelle dans le monde civil.
Cela a vraiment attiré mon attention car, pour la journée, LinkedIn a changé son logo standard dans le coin supérieur gauche de son site. Il avait un aspect assez militaire, alors j’ai décidé de le vérifier. En tant que vétéran moi-même, je n’ai pas pu m’empêcher d’être émerveillé par la valeur du contenu qui m’a été présenté. LinkedIn a mis en place une ressource qui a le potentiel d’aider des dizaines de milliers d’hommes et de femmes qui ont servi dans l’armée et cela avait l’air génial.
LinkedIn rend hommage aux vétérans
La toute première chose qui est présentée au visiteur est une vidéo qui sert de remerciement aux anciens combattants et d’introduction à la mission du nouveau centre de ressources. Il fait un excellent travail d’empathie avec les défis d’emploi auxquels les vétérans sont confrontés chaque jour. Cela a montré que LinkedIn comprend.
https://www.youtube.com/watch?v=NoBlpA6GRGo
Réseau de mentors vétérans
Il a ensuite encouragé les visiteurs à rejoindre sa communauté militaire établie pour encadrer les futurs civils ou les civils actuels. Avec près de 60 000 membres, son potentiel de réseautage, de mentorat et d’orientation professionnelle est grand. LinkedIn a également offert son service premium gratuitement pendant un an à tout vétéran. Cela augmente encore le potentiel de réseautage et de mentorat réussis.
Un débouché pour dire merci
Il est probable que la grande majorité des utilisateurs aux États-Unis qui ont visité le centre de ressources le jour des anciens combattants n’étaient pas des anciens combattants. Pour ces personnes, LinkedIn a fourni un moyen de dire merci à l’aide d’un simple bouton « Partagez votre soutien ». Les utilisateurs qui ont cliqué dessus pourraient partager le message ci-dessous.
Dernières offres d’emploi pour les vétérans
LinkedIn offre également une expérience de guichet unique aux demandeurs d’emploi vétérans directement dans le hub. Ceci est particulièrement pratique pour les utilisateurs qui sont nouveaux sur la plate-forme. Les marques qui embauchent des vétérans et qui sont présentées ici devraient non seulement gagner de nouveaux employés, mais aussi une presse vraiment positive.
Une expérience utilisateur pour mettre les vétérans à l’aise
L’un des plus grands défis auxquels font face les vétérans lorsqu’ils réintègrent la vie civile est la peur de l’inconnu. Ils sont habitués à ce que toute leur vie soit planifiée pour eux par la chaîne de commandement. La dernière chose qu’un vétéran souhaite voir, c’est un site Web très fréquenté et difficile à naviguer. Les sites Web de l’administration militaire et des anciens combattants sont connus pour cela. LinkedIn a le site Web le plus propre et le plus utilisable qui présente des ressources solides pour les anciens combattants sur Internet aujourd’hui.
Le centre de ressources présente tout le contenu dont les nouveaux utilisateurs vétérans auraient besoin pour apprendre à utiliser et exceller dans LinkedIn. Il propose des conseils, des procédures, des histoires, des articles, des aide-mémoire, des webinaires et des témoignages.
Le jour des anciens combattants, j’ai certainement eu ma juste part de remerciements et je les ai tous appréciés. Cependant, l’équipe de LinkedIn qui a mis en place ce centre de ressources devrait certainement recevoir des remerciements également. Le marketing de contenu peut être plus que des prospects, des conversions et du trafic. Cela peut améliorer la vie des gens. Je te salue Linkedin. Merci de servir les vétérans.
