La passion était l’un des 20 mots les plus surutilisés au Royaume-Uni en 2013. Comme nous l’utilisons si souvent, nous oublions à quel point une analyse plus approfondie de sa signification peut donner vie à de nouvelles idées pour ce que nous publions sur les réseaux sociaux. Lorsque j’ai commencé à approfondir ce que signifie vraiment la passion, je suis tombé sur une définition précise d’un professeur néerlandais en psychologie organisationnelle de l’Université Erasmus de Rotterdam, Arnold Bakker. Il définit la passion comme un état d’esprit suprême concernant votre travail, caractérisé par la vitalité (vous débordez d’énergie), le dévouement et la fluidité. Le flux est un aspect important ici, qu’il décrit comme un état de conscience où les gens sont totalement immergés dans une activité et en profitent intensément. La passion est quelque chose qui vient de l’intérieur. Si tu te sens passionné, les choses vont automatiquement, tu travailles sur quelque chose et ça va tout seul. C’est le sentiment que vous voulez commencer dès maintenant. Il se sent sans effort.
Ce que disent les entrepreneurs
J’ai analysé plusieurs histoires d’entrepreneurs et lorsqu’ils parlent de leur passion, ils mentionnent des choses comme :
- « J’aime intrinsèquement aider les autres avec mes compétences et mon expertise. »
- « Je me sens extrêmement satisfait lorsque mes clients sont satisfaits, cela me donne beaucoup d’énergie. »
- « La passion est une force motrice qui me permet de continuer. Elle me fait me lever tôt le matin et me permet de continuer si besoin jusque tard dans la nuit. »
J’ai tendance à décrire la passion et le flow comme quelque chose qui n’a pas de fin ; cela ressemble à une source inépuisable d’énergie et d’idées.
Des consultants passionnés, ça existe ?
La passion est souvent liée aux choses que vous pouvez sentir, toucher et voir et donc souvent liée aux personnes qui créent des choses. Pensez à un artiste ou à un créateur de mode. Ou des gens qui réalisent des choses incroyables comme des sportifs ou des alpinistes. Cependant, je suis convaincu que la passion a aussi à voir avec l’effet de ce que vous faites. Par exemple, il se peut que vous vous sentiez passionné par votre travail de formateur ou de consultant parce que votre travail contribue à de meilleurs résultats commerciaux ou à un meilleur travail d’équipe, ou au succès d’une autre personne, ou vous sentez que vous faites une différence dans la vie de quelqu’un d’autre.
Pourquoi est-il si important de laisser les autres ressentir et voir ce qui vous passionne ? Si vous montrez que vous êtes passionné par quelque chose, vous inspirerez les gens autour de vous. C’est presque comme leur donner un peu de l’inspiration que vous ressentez à l’intérieur. C’est ce qu’évoquait une photographe passionnée dans une interview : Elle dit. « Vous avez besoin d’être inspiré. Un client sent si vous l’êtes ou non. Il choisit de travailler pour vous à cause de votre passion. »
Il y a beaucoup de questions que vous pourriez vous poser pour mieux définir votre passion. Je vais vous en donner quatre pour commencer.
- Quelles activités vous permettent de vous lever le matin ou de travailler tard le soir ?
- Si vous analysez vos expériences de travail; quelles activités aimez-vous le plus?
- Y a-t-il quelque chose qui vous passionnait quand vous étiez enfant et que vous aimez toujours faire ?
- Que continuez-vous d’essayer de faire ?
Partagez vos expériences
Alors, que faire de votre passion si vous souhaitez créer des liens significatifs sur les réseaux sociaux ? Les médias sociaux offrent de nombreuses possibilités pour montrer ce qui vous passionne et pour vous connecter avec d’autres qui partagent une passion similaire. Les blogs, par exemple, sont un excellent moyen de partager ce que vous pensez et de donner aux autres une idée de qui vous êtes. Mieux vous saurez ce qui vous motive (« votre pourquoi »), plus il vous sera facile d’entrer en relation avec les autres. Les réponses que vous obtenez sur vos blogs montrent avec qui vos sujets résonnent ; c’est là que la connexion commence.
Rejoindre des communautés en ligne, par exemple sur LinkedIn et Facebook, est également un bon moyen de se connecter avec les autres. Si vous rejoignez une communauté parce que vous comptez entrer en contact avec des personnes qui pourraient être vos clients, découvrez ce que vous avez en commun avec les membres de cette communauté. C’est un bon point de départ pour une relation. Ou essayez de visualiser littéralement ce que vous aimez en partageant vos photos et vidéos en ligne. Vous verrez que cela déclenchera ceux qui partagent des idées, des valeurs et des intérêts similaires.
Avez-vous du mal à définir ce qui vous passionne ? Ou savez-vous ce que vous aimez intrinsèquement, mais avez du mal à trouver des moyens de le partager en ligne ? Je serais ravi d’entendre vos pensées.
Ceci est le deuxième blog d’une série de quatre blogs sur la création de liens significatifs sur les médias sociaux. Cliquez ici pour lire le premier blog de cette série.
